Gender relations and women’s work in the Cadernos de Psicologia Social do Trabalho: an overview of its first two decades (1998-2018)
DOI:
https://doi.org/10.11606/issn.1981-0490.cpst.2023.181917Keywords:
Gender, Women’s Work, Psychology of Work, Literature ReviewAbstract
The relationship between work and gender has been presented as a fruitful field of study in social and human sciences. The growing interest in this relationship is also present in Psychology. In particular, in the field of Social Psychology of Work, analyses of work processes are articulated with fundamental dimensions for understanding the functioning of society, such as race, class, and gender. In this work, with a narrative review, we seek to describe and analyze how women’s work and gender relations have been investigated in articles published in the journal Cadernos de Psicologia
Social do Trabalho. For this, we surveyed the articles published in this journal from 1998 to 2018, selecting a total corpus of 72 articles. Our analysis was divided into two stages: in the first, we covered a descriptive analysis of the corpus and, in the second, we did an in-depth qualitative analysis. The results of the descriptive analysis indicate an increase in the total number of publications that address gender issues, and a decrease in the proportional number regarding the total number of published articles. Based on the in-depth qualitative analysis, we argue that there are still theoretical and methodological challenges to be overcome for the consolidation of this theme in social psychology of work.
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